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Loi 25 résumée : l'essentiel en 5 minutes

Par Équipe éditoriale Loi25Simple

Pas le temps de tout lire? Voici l'essentiel de la Loi 25 : ce qu'elle change, qui elle concerne, ses obligations, ses sanctions et ses échéances.

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Qu'est-ce que la Loi 25?

La Loi 25 est la loi québécoise modernisant la protection des renseignements personnels. Elle modifie la Loi sur la protection des renseignements personnels dans le secteur privé et aligne le Québec sur les standards internationaux comme le RGPD européen. Elle s'applique aux entreprises assujetties du Québec, peu importe leur taille, qui recueillent, détiennent ou utilisent des renseignements personnels.


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Les 6 obligations clés

  • Nommer un RPRP (responsable de la protection des renseignements personnels)
  • Publier une politique de confidentialité claire et accessible
  • Obtenir un consentement clair, libre, éclairé et granulaire
  • Tenir un registre des incidents et notifier la CAI en cas d'incident grave
  • Réaliser une EFVP avant tout nouveau projet à risque
  • Sensibiliser le personnel qui manipule des renseignements personnels (la formation est un moyen reconnu d'y répondre)

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Les sanctions

  • Amendes administratives jusqu'à 10 M$ ou 2 % du CA mondial
  • Amendes pénales jusqu'à 25 M$ ou 4 % du CA mondial
  • Recours collectifs possibles pour les personnes affectées
  • Dommages punitifs minimum de 1 000 $ par personne

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Les dates clés

  • 22 septembre 2022 : nomination du RPRP, registre des incidents, notification
  • 22 septembre 2023 : consentement, EFVP, politique, droit à la portabilité partiel
  • 22 septembre 2024 : droit à la portabilité complet

Pour aller plus loin, consultez le guide complet Loi 25, la checklist des 20 points ou lancez le vérificateur gratuit.

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Expertise Loi 25

À propos de Loi25Simple

Loi25Simple publie des contenus pratiques pour aider les PME québécoises à comprendre la Loi 25, former leurs employés et documenter leur conformité. Nos pages publiques visent la vulgarisation opérationnelle: obligations, sanctions, rôles internes, incidents et formation par fonction.

Pour qui

PME et équipes québécoises qui manipulent des renseignements personnels.

Ce qu’on couvre

RPRP, politiques, consentement, incidents, sanctions, formation et preuves de conformité.

Portée

Contenu d’information pratique et liens vers les ressources officielles du Québec quand la loi est citée.